¿Qué se entiende por personal de alta dirección? Aquellos trabajadores que ejercitan poderes inherentes a la titularidad jurídica de la empresa y relativos a los objetivos generales de la misma. Tienen plena autonomía y responsabilidad. Limitadas ambas únicamente por aquellas directrices emanadas de la persona o de los órganos superiores de gobierno y administración de la Entidad.
Los derechos y obligaciones de la relación laboral del personal de alta dirección se regirán por la voluntad de las partes y las normas del Real Decreto 1382/1985, de 1 de agosto, por el que se regula la relación laboral de carácter especial del personal de alta dirección.
El contrato de alta dirección podrá extinguirse:
- Por voluntad del trabajador
- Por voluntad del empresario